Основное отличие состоит в том, что в первом случае поводом для увольнения служит заявление работника, а во втором - письменное соглашение обеих сторон трудового договора. Представленные образцы помогут вам правильно оформить увольнение по соглашению сторон.

Образец соглашения о расторжении трудового договора

Приказ об увольнении по соглашению сторон образец. А сколько раз нужно?!?! Если бы я не была зарегистрирована , наверноене могла бы писать комментари. View the discussion thread. Вход Регистрация Забыли пароль?

Соглашение о расторжении договора по соглашению сторон образец бланк

Соглашение о расторжении трудового договора образец. Увольнение сотрудника осужденного Больничный лист совместителя Выслуга лет при увольнении по уходу до 14 лет СОУТ Персональные данные: Зайти на форум Задать вопрос.

Увольнение по соглашению сторон: как правильно оформить?

Выберите рассылки, на которые вы хотите или не хотите быть подписанным. Рассылка HR-Portal Недельный дайджест. Возможность добавления публикаций имеют только авторизованные зарегистрированные пользователи.

Смотрите также: